|
M E N A D Ž M E N T 41
Upravljanje operacijama i
lancima opskrbe
13. izdanje, F. R. Jacobs, R. B. Chase
Upravljanje operacijama i lancima opskrbe
ključan je ele-
ment poboljšanja produktivnosti poslovanja diljem svi-
jeta
. Uspostavljanje kreativne prednosti putem operacija
zahtijeva razumijevanje toga kako funkcije operacija i lanaca
opskrbe doprinose rastu produktivnosti.
U Republici Hrvatskoj se tek odnedavno proučava lanac op-
skrbe. Literature gotovo da i nema, a postoji potreba za njom
i sve je veća. U kontaktima s ljudima iz prakse dolazi se do
saznanja da je to jedno vrlo neistraženo područje kod nas,
a problem je što bi ljudi koji se time bave trebali slušati neke
ekonomske, računalne, matematičke i prometne kolegije.
Upravljanje operacijama i lancem opskrbe obuhvaća sve
potrebne elemente iz navedenih područja vrlo ciljano, su-
stavno, koncizno i jasno. Na mnogim se fakultetima kolegiji
Upravljanje operacijama i Upravljanje lancem opskrbe izvode
odvojeno, pa ovaj udžbenik može poslužiti kao literatura za
oba kolegija. Teorija se ilustrira na primjerima iz prakse, što
je vrlo korisno za studente, ali i za ljude koji su već u praksi i
koji su se odlučili dalje obrazovati.
Ponašaj se poput vođe,
razmišljaj poput vođe
H. Ibarra
Knjiga se obraća današnjim menadžerima koji su, zbog okru-
ženja koje se kontinuirano mijenja, suočeni sa sve manje
vremena i sve više zadataka za obaviti. U ovoj konciznoj i
nadasve praktičnoj knjizi prof. Ibarra je prikazala rezultate
svojeg dugogodišnjeg istraživanja o vodstvu. Glavni novitet
koji iznosi u kontekstu podučavanja vodstva jest
isticanje
važnosti djelovanja, a tek onda samorefleksije ako se želi
biti bolji vođa
(jer vođa se ne može postati dok se nekoga
ne vodi). Nit vodilja joj je da svatko prije svega treba promi-
jeniti sebe kako bi bio uspješan. Konkretniji primjeri tiču se
aktivnosti koje mogu pomoći menadžerima da promijene i
drugačije definiraju svoj posao kako bi njime bili od strateške
važnosti za organizaciju, da prošire svoju mrežu kontakata,
kao i da prakticiraju svoj stil vodstva.
Tiskano izdanje, integralni
uvez, 830 str., 21 x 28 cm
Šifra: 265T
ISBN: 9789532461817
McGraw-Hill, 2018.
Tiskano izdanje, meki uvez,
230 str., 17 x 24 cm
Šifra: 304M
ISBN: 9789532462562
Harvard Business Review
Press, 2018.
NOVO
NOVO
Čitajte i na:
eknjiga
ISBN: 139789532463781
