RASPRODANO
RUKOVOĐENJE NA VIŠOJ RAZINI
K. Blanchard
- Izdavač: Mate d.o.o.
- Godina izdavanja: 2010
- Opće informacije: Tvrdi uvez, 384 str., 15,0 x 22,7 cm
Cijena: 41,81 €Online cijena: 37,63 €
Nema na zalihi
Opis
DOBAR STRIJELAC ZNA DA AKO ŽELITE POGODITI METU, TREBATE ODMAH GAĐATI U NJENO SREDIŠTE
Povedite svoje ljude prema izvrsnosti i istovremeno stvorite organizaciju vrhunske učinkovitosti koja će svima uljepšati život. Ova knjiga će vas voditi, inspirirati i postati vaše osnovno mjerilo. U Rukovođenju na visokoj razini Ken Blanchard i suradnici zapisuju 30 godina iskustva u savjetovanju dobrih vođa i organizacija kako postati – i ostati dobrima. Ovaj naslov će vam pružiti smjernice za dodatno povećanje individualne i organizacijske učinkovitosti.
Otkrijte sve o „trostrukoj bilanci” i kako je iskoristiti za stvaranje dobrih ciljeva i vizija. Otkrijte kako svoje kupce pretvoriti u „pomahnitale obožavatelje” i razviti pravu
„maniju kupovine”. Primjenite Blanchardove renomirane tehnike situacijskog vodstva kako bi mogli povesti timove ili cijele organizacije. Poboljšajte svoju igru, izdignite svoju učinkovitost i na vrijeme se pobrinite da počnete voditi na visokoj razini.
„Mi u Southwest Airlinesu uvijek smo težili rukovođenju na višoj razini. Istinski vjerujemo da je profi aplauz koji dobijete za brigu o svojim unutarnjim i vanjskim klijentima. Uvijek smo inzistirali na stvaranju veselog, bezbrižnog, surađivačkog i, da – čak i zabavnog – radnog okruženja, jer mislimo da tako stvaramo motivirane djelatnike koji dobro postupaju prema svojim unutarnjim i vanjskim klijentima. Čitanje ove knjige pozitivno će utjecati na vašu organizaciju.”
Colleen C. Barrey , predsjednica, Southwest Airlines
„Ako želite imati sjajnu kompaniju, jedini izbor koji imate jest rukovoditi na višoj razini. Kad rukovodite na višoj razini, stimulirate svoje zaposlenike, vaši zaposlenici dobro brinu o vašim klijentima, a u vašu kasu ne prestaje pristizati novac.”
Horst Schulze, predsjednik i glavni izvršni direktor, The West Paces Hotel Group, LLC, osnivač, bivši
predsjednik i izvršni direktor, The Ritz-Carlton Hotel Company, LLC.
„Rukovođenje na višoj razini imperativ je za sve rukovoditelje koji žele vratiti povjerenje i vjerodostojnost, poput nas u Tycou. Ova će vas knjiga naučiti kako to postići.”
Eric Pillmore, viši potpredsjednik za korporativno upravljanje, Tyco International
„Autori Rukovođenja na višoj razini uspjeli su sažeti desetljeća istraživanja i 25 godina međunarodnog iskustva u jednostavne, praktične i snažne strategij e, omogućujući rukovoditeljima na svim razinama da izgrade organizacij e koje postižu profi tabilne rezultate. Kod nas u Nissanu, ova načela predstavljaju samu srž rukovoditeljske filozofije koja je omogućila našim menadžerima da iz naših zaposlenika izvuku izvanrednu energiju i talent.”
Jim Irvin, potpredsjednik za ljudske potencijale, Nissan North America
Kratki sadržaj:
Usmjerite se na pravi cilj i viziju: Je li vaša organizacija visoko učinkovita?
Moć vizije
Dobro se odnosite prema svojim klijentima: Služenje klijentima na višoj razini
Dobro se odnosite prema svojim zaposlenicima:
Osnaživanje zaposlenih ključ je svega
Situacijsko rukovođenje: ili integrativna koncepcije
Samorukovođenje: ono što daje snagu kulturi osnaživanja zaposlenih
Partnerstvo za učinkovitost
Partnerstvo za učinkovitost: jednominutni menadžer
Situacijsko rukovođenje timom
Rukovođenje organizacijom
Strategije za upravljanje promjenama
Primjenjujte pravi tip rukovođenja:
Rukovođenje kao služenje
Odredite vlastiti pogled na rukovođenje
Dr. K. Blanchard je glavni duhovni direktor The Ken Blanchard Companiesa, međunarodne tvrtke za menadžersko savjetovanje i obuku. On je i gost predavač na Sveučilištu Cornell, gdje je i počasni član Upravnog odbora. Zajedno sa svojom suprugom predaje kolegij iz područja rukovođenja u sklopu Magistarskog studija operativnog rukovođenja na Sveučilištu San Diego. Dr. Blanchard primio je brojne nagrade i priznanja za svoj doprinos u područjima upravljanja, rukovođenja i govorništva. Nacionalna udruga za govorništvo dodijelila mu je svoje najviše priznanje, a dobio je i nagradu Zlatni čekić neprofitne organizacije Toastmasters International. Časopis Training i Lakewood Conferences uvrstili su ga u Kuću slavnih u području razvoja ljudskih potencijala. Udruga za promicanje učenja ISA dodijelila mu je nagradu za vodeću misao u području rukovođenja, i to za njegovu stalnu podršku profesionalnom usavršavanju i većoj radnoj učinkovitosti. Poslovna škola Sveučilišta Grand Canyon u Phoenixu, Arizona, nosi njegovo ime.
Dodatne informacije
| Težina | 1 kg |
|---|
Pošalji upit
Moglo bi Vas još zanimati
Online Sports Nutrition and Natural Dietetics.
Chances are there wasn't collaboration, communication, and checkpoints, there wasn't a process agreed upon or specified with the granularity required. It's content strategy gone awry right from the start. Forswearing the use of Lorem Ipsum wouldn't have helped, won't help now. It's like saying you're a bad designer, use less bold text, don't use italics in every other paragraph. True enough, but that's not all that it takes to get things back on track.
The villagers are out there with a vengeance to get that Frankenstein
You made all the required mock ups for commissioned layout, got all the approvals, built a tested code base or had them built, you decided on a content management system, got a license for it or adapted:
- The toppings you may chose for that TV dinner pizza slice when you forgot to shop for foods, the paint you may slap on your face to impress the new boss is your business.
- But what about your daily bread? Design comps, layouts, wireframes—will your clients accept that you go about things the facile way?
- Authorities in our business will tell in no uncertain terms that Lorem Ipsum is that huge, huge no no to forswear forever.
- Not so fast, I'd say, there are some redeeming factors in favor of greeking text, as its use is merely the symptom of a worse problem to take into consideration.
- Websites in professional use templating systems.
- Commercial publishing platforms and content management systems ensure that you can show different text, different data using the same template.
- When it's about controlling hundreds of articles, product pages for web shops, or user profiles in social networks, all of them potentially with different sizes, formats, rules for differing elements things can break, designs agreed upon can have unintended consequences and look much different than expected.
This is quite a problem to solve, but just doing without greeking text won't fix it. Using test items of real content and data in designs will help, but there's no guarantee that every oddity will be found and corrected. Do you want to be sure? Then a prototype or beta site with real content published from the real CMS is needed—but you’re not going that far until you go through an initial design cycle.
