P. G. Northouse
Izdavač: Mate d.o.o.
Godina izdavanja: 2010.
Opće informacije: Meki uvez, 395 str., 15,0 x 22,7 cm
Dostupno: Ne
4. izdanje
KNJIGA PREDSTAVLJA TEMELJE U TEORIJI
VODSTVA I POKAZUJE DA SVAKI VOĐA MORA RAZVITI MNOGE SPOSOBNOSTI, RAZUMJETI TUĐA
UVJERENJA I RAZVITI VLASTITE SPOSOBNOSTI DA BI POSTAO DOBAR VOĐA.
U
10 godina od prvog izdanja ove knjige, fascinacija publike pitanjima
vodstva rasla je eksponencijalno. Police u knjižarama pune su popularnih
knjiga o vodstvu. Ljudi su opsjednuti idejom vodstva i traže više
podataka o tome kako postati uspješnim vođom. Mnogi ljudi vjeruju da je
vodstvo način kojim će poboljšati predstavljanje drugima. Korporacije
žele ljude koji imaju sposobnost vodstva zato jer vjeruju da su oni
posebno korisni svojim organizacijama. Akademske institucije diljem
zemlje razvijaju programe studija vodstva. Općenito, vodstvo je jako
tražena roba i visoko vrednovano dobro.
U
knjizi Vodstvo, teorija i praksa Peter Guy Northouse nastoji voditi
čitatelje kroz brojne teorije vodstva u suvremenim svjetskim
organizacijama. Pri tome koristi svoja dugogodišnja iskustva u
predavanju dodiplomskim i diplomskim studentima na sveučilištu Western
Michigan University kako bi na jednostavan i pregledan način predstavio
temelje ovog područja.
Istraživanja
u knjizi bave se prvenstveno komunikacijom u odnosima između vođa i
članova, transformacijskom vodstvu i rješavanju konflikata. U tu svrhu
Northouse prolazi kroz različite skupove vodstva kako bi odredio i
analizirao prednosti i nedostatke svake od njih, kako u slučajevima
javnih i privatnih poduzeća, tako i u neprofitnim organizacijama.
Smješta sve te teorije u povijesni kontekst i daje pregled slučajeva na
koje su se te teorije primjenjivale kako bi ih približio čitatelju.
Kratki sadržaj:
Pristup temeljen na osobinama
Pristup temeljen na vještinama
Pristup temeljen na stilu
Situacijski pristup
Teorija usklađenog vođenja
Teorija puta do cilja
Teorija razmjene između vođe i člana
Transformacijsko vođenje
Timsko vođenje
Psihodinamski pristup
Kultura i vođenje
Etika vođenja
Peter G. Northouse je profesor komunikacija na School of Communication at Western Michigan
University. Kolegije iz područja vođenja i organizacijskih komunikacija
na prijediplomskim i poslijediplomskim studijima predaje više od
dvadeset godina. Osim nekoliko poglavlja knjiga, objavio je mnogo
članaka u stručnim časopisima i suautor je knjige Health Communication:
Strategies for Health Professionals. Njegov istraživački interes
uključuje etiku vođenja, transformacijsko vođenje i pitanja kontrole u
ljudskim interakcijama. Radio je kao savjetnik u različitim područjima,
uključujući razvoj vođenja, obrazovanje u vođenju, upravljanje sukobima i
komunikacije u području zdravlja. Doktorirao je iz područja govorne
komunikacije na University of Denver a magistriraoje i diplomirao iz područja komunikacijskog obrazovanja na Michigan State University.